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Dans ce cours, Camille Lin vous parle de bien-être au travail et de prévention des risques psychosociaux. Bien qu'elles puissent paraître très abstraites, ces deux notions agissent d'une manière ou d'une autre sur les performances d'une entreprise. Que vous soyez dans le secteur des ressources humaines, du management ou salarié d'une société, vous pouvez mettre en place un plan d'action pour prévenir et gérer les risques. Détecter les premiers signes de risques psychosociaux et contribuer au bien-être des employés vous permettra d'améliorer un équilibre global sur les plans professionnel et personnel.